什么是基于游戏的评估?
随着时间的推移,标准的心理测试已经为雇主和求职者提供了更多的好处,无论是在结果的有效性或可靠性方面,为雇主或求职者提供了评估的经验。游戏化是这个过程的下一步,我们已经从雇主、求职者和心理学家那里得到了积极的反馈。
基于游戏的评估在招聘过程中被使用,就像评估应聘者技能的心理测试一样。然而,与大多数能力倾向测试不同的是,由于它yabo 11选5们的游戏形式,这些测试既快速又吸引人。这种新的友好格式可以用于任何类型的游戏,我们有一个免费的例子叫做“记忆卡”,你可以在下面尝试一下。
以下是我们记忆卡游戏化评估的截图:
测试出版商进行赌博评估
- 测试伙伴关系:作为Gamification的更好示例之一,测试伙伴关系有一系列称为众多游戏评估MindmetriQ。他们是引人注目的,非常有趣(无论如何都与传统测试相比)。有六场比赛每个持续4到7分钟,每次测量你的认知能力的元素。
- 管道拼图-交换瓷砖连接起开始和完成部分的管道。如果你能在规定的时间内成功地做到这一点,你就会看到一个小动画,蓝点向它的目的地跑去。
- 形状旋转器 - 其中一个最棘手的游戏!外部的形状保持固定,可以旋转内部的形状。您必须根据一组规则,相同的形状或相同的阴影来配对每个形状,但不是两者。
- 单词逻辑 - 技术称为逻辑三段论这些遵循'汽车是船只的方式,因为船是......'。从5个选项中选择正确的答案。您有三项机会将每个问题的时间限制提高15秒,让您有时间思考和检查您的答案。
- 链接滑动 - 屏幕上出现的单词对,然后向左,向左或向下滑动,无论您认为单词是彼此的同义词还是完全无关。
- 将灰色的网拖过网格的数字。网格中所有的数字将被加在一起。目标是在网格中获得尽可能高的分数。有时候,这似乎是违反直觉的,但抓住几个负数比只抓住正数得分更高。
- 数字赛车-你控制一个代表汽车的箭头,它可以在屏幕底部左右移动。包含数字的块将从屏幕顶部下拉。你有一个目标号码。抓住掉下来的方块,增加目标数字,避免其他你不想要的。在方块开始落下之前,你有几秒钟的时间来看看出现的数字。利用这段时间来决定钓哪条鱼。通常有不止一种方法可以达到目标数字。
- 北极海岸:技术启动成立,旨在使心理测量评估更多的吸引力。他们是第一个创造和飞行套件沉浸式游戏评估的套件之一,其中包括;黄色勾礁,天空上升城市,宇宙学术兵和巅峰谷。这些游戏测试您的内存,反应并确定您的个性的方面,例如风险厌恶的风险。你可以练习记忆游戏记忆卡。
- Revelian:他们有一套6套游戏化评估,设计简洁、有趣,通过几个迷你游戏来评估问题解决、数字推理和语言知识;
- 短削减 - 目标是将蓝色大理石达到尽可能少的移动。红色大理石等障碍将阻止您的道路,这些都必须向您移出您进步的方式。您收到了不同的分数,具体取决于您需要解决可能的移动次数。
- 类似 - 屏幕左侧将出现不同形状和颜色的图像。您需要遵循指令(旋转180,反射等),并使用您给出的构建块构造在右侧右侧的空白网格上的新图像。
- Gridlock - 移动并旋转尖端式碎片,以占据自定义网格上的每个块。您的分数越少的移动和时间。
- NumBubbles - 您将获得每个级别的目标号,在整个方程式的级别出现,并且您必须单击在计时器耗尽之前等于您在给出的目标号码等方面的等式!每个级别可以具有1,2或更多等式,其与目标号码计数。精神上的速度在这里非常有利。
- TALLY UP - 屏幕在两个下方分开中间,数字将出现在左侧和右侧。在计时器中运行之前,在计时器中的数字是否相互等于彼此,或者一侧大于另一侧。
- 证明它 - 选择包含拼写错误或突出显示任何标点符号的单词。如果单击正确拼写的单词,则有3个生命线。一旦找到了所有错误,您将进入另一个文件并要求此问题。
- 怡安:smartPredict有四个挑战;
- switchChallenge——一个更具交互性的图示或抽象推理测试,要求您选择哪个功能可以按照上面的顺序重新排列形状,以遵循下面的顺序。序列变得更加困难,你将不得不遵循两个或更多的功能,从顶部序列的形状到底部序列。
- 你有一个时间限制来解决一个等式输入缺失的数字。你会得到答案、供你输入数字的空格、这些空格之间的运算符,比如加号、减号、除号和乘法号,以及一组会出现在计算器上的数字。每个号码只能使用一次!
例:_ x _ - _ = 12
8 x 2 - 4 = 12 - MotionChallenge - 这类似于您在年轻时可能播放的高峰时间交通游戏。你必须通过移动挡板来清除一个路径来使红色球成为目标。每个级别都是定时的,计算您所做的移动数量。
- gridChallenge -一个记忆游戏,你在一个网格上看到一个点,你需要几秒钟的时间来记住它的位置。这个图像消失后,你会看到两幅图像,并被要求判断它们是否互为镜像(对称)。随后,你被要求回忆刚才给你看的点出现在网格的什么地方。
- Hirevue:他们制作了相当多的游戏来衡量数字和语言推理,如wordexpansion, Wordpath, Numerosity, Shapedance, Disconumbers, Digitspan。他们也有一系列的编码挑战。
基于游戏的评估提示和建议
- 1)阅读说明:这些游戏是一种新的心理测量评估风格。招聘人员预计这将是您第一次遇到它们。公司并不是希望抓住你,并将提供明确的详细说明,向您介绍该概念。
- 2)事先做法:在真正的考试开始之前,你会得到一些练习题,利用这些来确保你理解在评估中你必须做什么。通常情况下,你可以反复阅读指导和重复练习问题。如果你没有信心,不要贸然行事。利用这个机会重新回答练习题。Test Partnership甚至给你机会在他们的网站上练习这些游戏。
- 3)网络连接:所有这些测试都在线,因此确保您有良好的互联网连接。
- 4)准备和放松:把自己安置在一个安静的地方,在那里你不会被打扰,并确保你坐得舒适。
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