检查测试错误

练习测试,解决方案和提示,以帮助您通过错误检查测试。

错误检查测试概述

什么是错误检查测试?

错误检查测试是一种能力测试,可评估您在数据或文本组中发现错yabo 11选5误的能力。这些评估期间出现的典型问题需要与原始文本的适应版本一起有效地比较正确的信息。

原始和复制的版本似乎非常相似。但是,在改变的文本中,一些物品已被转换或与转录物的其他部件转换。目的是识别已正确写入的陈述,那些已被改变和改变本身的性质。提供的文本通常包含字母和数字字符,以便允许评估两个字段并为完成问题的时间限制。

为什么我必须采取错误检查测试?

错误检查测试旨在评估个人的当前性能水平,无论是申请职位还是目前就业,以帮助选择候选人,工作场所评估和其他所需区域。这些类型的才能测试特别用于秘书yabo 11选5,文职和行政角色,因为测试评估检查信息的能力,并且可能需要这些各自职业的员工产生大量书面文本或数值分析,这将是制造的有效的错误检测技能是必要的。研究表明,在这些区域方面,检查测试的错误检查测试是未来的工作表现的可靠预测因素,这部分促进了他们在潜在和当前雇主之间的普及升高,作为评估手段。

虽然它们对雇主有用,但是错误检查测试还可以为那些带来的人提供有用的信息。例如,评估反馈使候选人介绍了他们自己现有的能力,以及改进的可能领域,这反过来可能会激发自我指导的发展,如果他们希望进步他们的技能。通过使用评估来改善绩效,候选人可能会发现自己更适合潜在雇主。关于个人使用,个人可能希望使用评估来了解哪些职业角色,以便选择适合其能力的职业生涯。

免费示例错误检查测试

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免费错误检查测试

这种免费的数字推理测试仅包含5个问题,并被评为简单。这只是让你加热的捷车。

示例错误检查问题

熟悉错误检查测试的最佳方式以及您可能会被问到的问题类型,是为了自己尝试一些示例问题。在实际测试中,将有严格的时间限制,通常您将获得14分钟才能回答28个问题。

所以让我们通过一些例子,难以与每个问题增加:

Q1:确定数字列中是否存在任何错误,并陈述它们是什么。

错误检查示例问题1

Q1解决方案:在此示例中,右侧显示正确的文本,并且候选人已被提供包含更改的列表以及原始号码。任务是陈述是否存在任何错误,并识别它们的位置和何处。对于此示例,修正的数字以红色突出显示,并且是典型的“转置”错误,其中来自原文中的项目已遍布,而其余部分仍处于初始格式。

错误检查答案1

好吧,第一个例子很简单,但我们只是热身......现在你知道这些问题是如何工作的,让我们尝试一点更难

Q2:左边的物品是否正确地转置,如果不是错误?

错误检查示例问题2

Q2解决方案:此示例略有不同,因为每个原始项目只有一个更改,它包含字母和数字项目,它起初也可能更加困难,因为这两个全列使它看起来更加令人生畏。再次以红色突出显示错误,并且具有典型格式。

错误检查答案2

现在让我们尝试一下更多示例问题......这次将有更多的信息来检查...

Q3:左边的物品是否正确地转换,如果不是错误?

错误检查示例问题3

Q3解决方案:这个最后的例子是一点更复杂,因为它引入了多种“类型”的想法,这里表示为公司名称,帐号和状态,此类问题需要额外的注意每行可能有多个错误。任务需要准确地比较两个表,以检测它们的错误和状态。涉及发生错误的可能性的问题可能是最有用的,因为错误查找过程非常类似于当天需要的任务。

错误检查答案3

准备错误检查测试

在拍摄错误检查测试时,遵循以下准则可能会有所帮助:

  • 准备好- 在评估之前,重要的是要睡个好觉,以便您休息很好,警觉。对于提供测试的人员,应清楚任何特殊要求,如大文本。
  • 保持冷静- 重要的是恐慌,因为当您更容易错过细节,特别是在定时任务期间担心。尝试使用深呼吸锻炼放松身心。
  • 阅读说明书- 避免勾选错误的框,请确保您熟悉任务所需的内容,并且您以所需的方式响应。如果你不确定某事,请问。
  • 仔细检查您的答案- 在评估时很容易进行简单的错误,所以请务必阅读您的回复。
  • 效率- 同时确保您没有犯错误,记住不要在一个问题上徘徊过长,或者您可能无法完成测试。使用练习版本的错误检查测试可以熟悉您的期望,以及改善时间分配。
  • 要求反馈- 您越了解您的性能,更好。这样,您将对自我发展过程中改善的领域有更多的指导,并且它表明愿意建立当前能力。

最后:祝你好运!如果您需要有关拍摄错误检查测试的任何建议或信息,请随时联系。